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    秀水學院“三嚴三實”專題教育黨課講稿
    日期:2016-04-03 21:10:20  發(fā)布人:admin  瀏覽量:364
     
          6月19日下午,我參加了市委教育工委“三嚴三實”專題教育黨課暨動員部署大會。會議由市委教工委副書記、市教育局副局長王幸平主持,市委教工委書記、市教育局局長祁海龍上黨課。祁書記從推進全面從嚴治黨和持續(xù)深入推進作風建設的高度,深刻闡述了開展“三嚴三實”專題教育活動的重大意義和豐富內涵,指出要把查擺“不嚴不實”問題及著力解決“不嚴不實”作為當前的一項政治任務來抓,并且緊密結合市屬教育系統(tǒng)黨員干部隊伍的思想作風實際,對“三嚴三實”專題教育活動進行了全面的動員和安排部署,明確提出了專題教育的重點任務和落實要求。根據(jù)市委教育工委的部署,學校黨委書記要結合動員部署工作,帶頭講一次專題黨課。今天,我們在這里以講黨課的形式啟動我院“三嚴三實”專題教育活動,下面,結合我學習的體會,談談自己的幾個想法,同時也代表學院黨委對全院“三嚴三實”專題教育進行動員和部署。
    一、開展“三嚴三實”專題教育的背景和內涵
          “三嚴三實”是習近平總書記在2014年3月9日,參加十二屆全國人大二次會議在安徽代表團參加審議時提出來的。所謂三嚴:就是嚴以修身、嚴以用權、嚴以律己;所謂三實:就是謀事要實、創(chuàng)業(yè)要實、做人要實。此后,習總書記在河南蘭考、云南昆明、陜西西安等地視察時,又先后多次強調,各級黨員干部要做到“三嚴三實”。   
    我們要學習“三嚴三實”、踐行“三嚴三實”,首先要準確把握“三嚴三實”的科學內涵。
            嚴以修身,就是要加強黨性修養(yǎng),堅定理想信念,提升道德境界,追求高尚情操,自覺遠離低級趣味,自覺抵制歪風邪氣。嚴以修身的根本是堅定理想信念,核心是加強黨性修養(yǎng),基礎是提升道德境界。我們要嚴以修身,就要自覺樹立堅定的信仰,錘煉堅強的黨性,培育高尚的情操。
           嚴以用權,就是要堅持用權為民,按規(guī)則、按制度行使權力,把權力關進制度的籠子,任何時候都不能搞特權、都不能以權謀私,真正做到自省自警,權為民所用。
    嚴以律己,就是要心存敬畏、手握戒尺,慎獨慎微、勤于自省,遵守黨紀國法,做到為政清廉。
            謀事要實,就是要從實際出發(fā)謀劃事業(yè)和工作,確保各項政策、方案符合實際情況、符合客觀規(guī)律、符合科學精神,不好高騖遠,不脫離實際。
    創(chuàng)業(yè)要實,就是要腳踏實地、真抓實干,敢于擔當責任,勇于直面矛盾,善于解決問題,努力創(chuàng)造出經得起實踐、人民、歷史檢驗的業(yè)績。
    做人要實,就是要對黨、對組織、對人民、對同志忠誠老實,做老實人、說老實話、干老實事,襟懷坦白,公道正派。
              “三嚴三實”是一個有機整體,相互聯(lián)系、相輔相成、不可分割。“三嚴”是根本、是出發(fā)點,要守住嚴、防止松;“三實”是目標、是落腳點,要突出實、防止虛。我們要從嚴上要求,以“三嚴三實”的過硬作風推動各項事業(yè)發(fā)展。
        二、開展“三嚴三實”專題教育的重大意義
            開展“三嚴三實”專題教育,是黨的群眾路線教育實踐活動的延展深化,是持續(xù)深入推進黨的思想政治建設和作風建設的重要舉措,是嚴肅黨內政治生活、嚴明黨的政治紀律和政治規(guī)矩的重要抓手。從深化作風建設來看,轉作風改作風正處在一個關鍵點、節(jié)骨眼上,必須乘勢而上;從守紀律講規(guī)矩、營造良好政治生態(tài)來看,進一步明規(guī)矩、嚴紀律、強約束,還要從嚴上入手、從實處著力;從鍛造過硬隊伍、推進事業(yè)發(fā)展來看,也需要大力弘揚嚴的精神、實的作風。“三嚴三實”專題教育有的放矢、指向性強,對于進一步增強黨的創(chuàng)造力、凝聚力、戰(zhàn)斗力具有十分重要的現(xiàn)實意義。
            開展“三嚴三實”專題教育,有利于營造良好的政治生態(tài)。習近平總書記強調,“加強黨的建設,必須營造一個良好從政環(huán)境,也就是要有一個好的政治生態(tài)。”大到一個國家,小到一個單位,“政治生態(tài)”都非常重要。政治生態(tài)是黨風、政風、社會風氣的綜合體現(xiàn)。好的政治生態(tài)能夠內聚人心、外塑形象。一個好的政治生態(tài)能夠帶好班子,帶好隊伍,大家人心凝聚,快速發(fā)展。如果有一個好的政治生態(tài),班子創(chuàng)新力、創(chuàng)造力、凝聚力都會大大增強,工作也會呈現(xiàn)新氣象,大家都會把思想、心思、精力集中到發(fā)展上來。開展“三嚴三實”專題教育,有利于形成從嚴從實的氛圍,促使領導干部身體力行,營造良好的政治生態(tài)。
            開展“三嚴三實”專題教育,有利于馳而不息加強作風建設。黨的十八大以來,以習近平為總書記的黨中央高度重視抓好作風建設。抓作風、改作風成為從嚴治黨的重要突破口。出臺了中央八項規(guī)定,開展了以聚焦“四風”為主的黨的群眾路線教育實踐活動,黨員干部的作風明顯好轉,黨風政風得到了切實改善。但是,形式主義、官僚主義、享樂主義和奢靡之風還沒有得到根除。對于不少黨員干部來說,解決“四風”問題仍停留在“不敢”上,“不想”“不能”的自覺尚未形成。如果不能從根上徹底解決“四風”問題,前期所取得的作風建設成果,就會功虧一簣、毀于一旦。作風建設永遠在路上。我們黨成立以來一直在抓作風建設:革命時期提出了三大紀律八項注意;建設時期多次開展整黨整風、嚴肅紀律,加強作風建設;改革開放時期提出了黨要管黨、從嚴治黨;新的歷史時期習近平總書記提出了“三嚴三實”要求。我們必須把“三嚴三實”作為馳而不息加強作風建設的抓手,擰緊螺絲、上緊發(fā)條,保持力度、保持韌勁,推動作風建設常態(tài)長效。使好的作風成為黨員干部的思想自覺和行為習慣,以作風建設推動學校各項工作向前開展。
            開展“三嚴三實”專題教育,有利于進一步加強干部隊伍建設。“三嚴三實”,使好干部的標準在內容上更加豐富、衡量上更加精準、品質上更加提升,促使領導干部樹立正確的權力觀、謀事觀、創(chuàng)業(yè)觀、做人觀,成為領導干部的從政“良方”。開展“三嚴三實”專題教育,有利于領導干部的成長,是進一步加強干部隊伍建設的現(xiàn)實需要。好干部的標準在不同的歷史時期有著不同的要求。習近平總書記提出五條標準,即信念堅定、為民服務、執(zhí)政務實、敢于擔當、清正廉潔,這五個方面的標準是衡量一個干部是否符合好干部要求、是否符合好干部條件。“三嚴三實”在好干部的基礎上又進了一步,從黨性修養(yǎng)、從政之德、做人準則等方面為如何做一名好干部指出了明確方向,解決了“如何成為好干部”的問題。
            開展“三嚴三實”專題教育,有利于加快推進學校事業(yè)向前發(fā)展。當前,我們學校正處于發(fā)展的關鍵時期,學校發(fā)展既面臨著難得機遇,又面臨著種種挑戰(zhàn)。破解難題、促進發(fā)展,需要我們進一步振奮精神,始終保持銳意進取、攻堅克難、開拓創(chuàng)新的精神狀態(tài)。“三嚴三實”,從思想層面和實踐層面對黨員干部的精神狀態(tài)、謀事理念、工作方法等提出了明確要求,為我們搶抓機遇、破解難題、促進發(fā)展提供了強大思想動力。
    三、深刻認識當前黨員干部隊伍中存在的“不嚴不實”問題
          “三嚴三實”是針對黨的思想政治建設和作風建設中的突出問題提出來的。解決“不嚴不實”的突出問題,是開展“三嚴三實”專題教育的出發(fā)點和落腳點,也是衡量專題教育成效的重要標志。近年來,我們大力加強黨員干部思想和作風建設,取得明顯成效,特別是經過黨的群眾路線教育實踐活動,“四風”問題得到明顯遏制,黨群干群關系更加密切。但也要清醒地看到,“四風”問題的病原體還沒有根除,頂風違紀、改了又犯的現(xiàn)象時有發(fā)生,“不能”“不想”的問題還沒有真正解決。對照“三嚴三實”的高標準嚴尺度,深挖實找,一些黨員干部思想作風“不嚴不實”的問題還是存在。比如:
    1、修身不嚴的問題。主要表現(xiàn)為黨性不強,信念不牢,宗旨淡漠,貪圖享受,道德失范。有的覺得信念是空洞的說教,看不見、摸不著,虛無縹緲,沒有筑牢對馬克思主義的堅定信仰,面對社會上形形色色的思潮和現(xiàn)象容易動搖;有的是非觀念淡薄,正義感退化,對社會上的不良風氣、不道德行為不愿不敢挺身抵制;有的被封建迷信、腐朽思想占據(jù)頭腦,不信馬列信鬼神,不信科學信風水;有的擺不正位置、搞不清身份,服務學生家長不積極不主動不自覺不到位;有的不比貢獻比待遇,工作多做一點就覺得吃虧,待遇稍差一點便滿腹牢騷等等。
    2、用權不嚴的問題。主要表現(xiàn)為濫用職權,以權謀私,本位主義,法治淡化。有的辦事無原則,有的用權辦事超越了法律法規(guī)和政策邊線。
    3、律己不嚴的問題。主要表現(xiàn)為無視紀律,嚴人寬己,作風散漫,頂風違紀。有的紀律觀念淡薄,工作該請示的不請示,該匯報的不匯報,我行我素;有的執(zhí)行中央八項規(guī)定精神和省市有關規(guī)定不嚴格,無視黨紀、心存僥幸,違規(guī)亂紀;有的上班時間做與工作無關的事情等等。
    4、謀事不實的問題。主要表現(xiàn)為不求作為,不動腦筋,不肯學習,浮在面上。有的吐槽“多干惹事、不干沒錯”;有的對本職工作不懂行、不在行、不內行;有的學習緊迫感不強,仍習慣于“吃老本”,不愿學、不善學、不勤學、不深學、不真學,不善于學習研究新事物等等。
    5、創(chuàng)業(yè)不實的問題。主要表現(xiàn)為境界不高,勁頭不足,落實不力。有的思想解放不夠,思路跟不上時代,工作缺乏開拓性,不敢闖、不敢試、不敢創(chuàng)新;有的眼界不寬,缺乏信心,習慣于自己與自己比;有的對要求部署的工作不是馬上辦、立即辦,而是拖拖拉拉,推一推動一動,甚至推而不動;有的光部署、不落實,對工作推進過程中出現(xiàn)的問題,發(fā)現(xiàn)不及時、督導不及時、解決不及時等等。
    6、做人不實的問題。主要表現(xiàn)為不講團結,不講民主,處世庸俗,雙面做人。有的奉行利己主義,以自己利益為中心,不能顧全大局;有的不善于聽取各方意見,不按照民主集中制原則行事,容不得別人批評,聽不進不同意見;有的言行不一、見風使舵,不想干事、只會來事等等。
            以上列舉的問題既有一定的普遍性,有的也只是個別干部身上的個性問題,查擺問題既要找共性問題,也要找個性問題,把問題找準找實找具體。要深入進行剖析,弄清問題性質、找到癥結所在、制定整改措施,以解決問題的成果來檢驗專題教育的成效。
    四、嚴格要求、主動行動,以作風建設新成效推動學校發(fā)展上臺階
          “三嚴三實”是思想遵循,是作風導向,更是行動準則。要從根上解決“不嚴不實”問題,關鍵在于領導干部要用“三嚴三實”的戒尺規(guī)范自己的言行,真正“嚴”字當頭、落到“實”處。這要求我們領導干部必須在思想上牢固樹立“三嚴三實”認識,并在身體力行上下功夫,進一步提思想、嚴紀律、強約束、講擔當、求實效,使“三嚴三實”融入學校各項工作中,為助推學校建設發(fā)展提供持續(xù)的精神動力。
            一是在嚴以修身上下功夫,強化道德修養(yǎng),筑牢立身之本。領導干部的道德修養(yǎng),不僅關系個人榮辱,更關系學校形象,關系學校事業(yè)的成敗。
           二是在嚴以用權上下功夫,履職盡責,用好權力。我們是民辦學校,同樣存在人權、物權和財權。如果管不好、用不好這些權力,同樣會出事,阻礙學校事業(yè)發(fā)展。所以,要堅持民主集中制原則。要嚴格按議事和決策規(guī)則辦事,凡大事要事必須經集體討論決定。要加強監(jiān)督。要繼續(xù)做好黨務公開、政務公開、辦事公開,推進反腐敗常態(tài)化,充分發(fā)揮監(jiān)督作用,發(fā)現(xiàn)問題及時進行處理。
            三是在嚴以律己上下功夫,心存敬畏,清正廉潔。習近平總書記再三強調“打鐵還需自身硬”。這就需要我們常自省,從小事做起,從點滴抓起,慎初、慎微、慎行,筑牢思想防線,確保忠誠、干凈、擔當。嚴以律己,重在知行合一。應珍惜履職崗位,將黨的紀律規(guī)矩和學校的規(guī)章制度內化于心、外化于行。
            四是在謀事要實上下功夫,遵循規(guī)律,實事求是。習近平總書記深刻指出,堅持實事求是,就能興黨興國;違背實事求是,就會誤黨誤國;堅持實事求是,最基礎的工作在于搞清楚“實事”,關鍵在于“求是”。這就需要我們在作決策、抓工作時,要在吃透貫徹上級精神的基礎上,把外部經驗和本單位實際緊密結合起來,堅持從實際出發(fā),堅持問題導向,對癥施策。多謀打基礎利長遠的事,多做為師生排憂解難的事。
          五是在創(chuàng)業(yè)要實上下功夫,務實創(chuàng)新,敢于擔當。一要真抓實干。二要敢于擔當。要吃得了苦、挑得起擔,關鍵時刻敢于負責,敢于直面改革發(fā)展難題,善于應對復雜嚴峻局面,勇于承擔急難險重任務,始終做到知難而進、迎難而上、奮發(fā)有為。三要開拓創(chuàng)新。要堅持解放思想、開動腦筋、打破常規(guī)、破解難題,正確把握改革發(fā)展大局,不斷推動學校穩(wěn)步發(fā)展。
           六是在做人要實上下功夫,學會做人,做老實人。一要老實做人。要講認真、懂規(guī)矩、守本分,誠實守信,不弄虛作假,不欺上瞞下。二要坦蕩做人。不搞團團伙伙,要講五湖四海。三要正派做人。不管在什么場合、什么情況下,都要嚴格按照黨的原則和政策辦事,敢于抵制歪風邪氣,不隨波逐流。
           總之,我們要把開展“三嚴三實”專題教育作為抓手,激勵全院黨員干部樹立和發(fā)揚“三嚴三實”作風,凝聚起干事創(chuàng)業(yè)的強大正能量,以作風建設的新成效不斷推進學校事業(yè)穩(wěn)步向前發(fā)展。
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